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课程开发讲师授课见证

范一智 2017年3月范一智为饿了么做《课程设计与开发工作坊》
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范一智老师为饿了么授课《课程设计与开发工作坊》3天2夜分为七个模块 一、需求分析 二、目标制定 三、内容萃取 四、知识加工 五、教学策略 七、教材开发 八、效果验
张荣 培训教学法设计--大庆油田储运销售分公司内训师培训
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授课时间：2016年6月 参加培训人数：30人 授课内容： 一、明确培训对象----针对不同的对象，设计课程大纲 。 分析若干课程的PPT课件，什么样的课受组织和
邱伟 【第四天】3月24日分享精选：如何打破知识诅咒？
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一、8分钟分享内容摘要 为什么要打破知识诅咒（why？） ——三个方面 ① 人一旦掌握了某种知识很难体会缺失者的感受 ② 知识和经验的获得不是累加的而是替代的 ③
邱元登 版权课程《四元八步®——课程设计与开发》工作坊
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《四元八步®——课程设计与开发》是我们联合众多学习设计与课程开发专家开发的版权课程。该课程以6D法则、德国BAG技术、绩效改进中的教学干预技术、教学设计、认知心理
邱伟 【第二天】3月22日分享精选：组长原来可以这样选
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一、8分钟分享内容摘要 什么是组长（what）？ ——是一个泛称，是小组讨论的主持人，组织教学互动中的参与人，小组研讨活动后小组成果的发言人。 为什么要选组长（w
范一智 七步成课---课程设计与开发工作坊
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范一智版权课程 七步成课---课程设计与开发工作坊 1.需求分析 2.目标制定 3.要点萃取 4.知识加工 5.学习策略 6.教材制作 7.效果验证
范一智 范一智5月7日为兴业银行“T动力内训师培养项目”授课
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范一智为兴业银行青岛分行授课，主要包括七大模块 一、成功开场 二、感性演绎 三、理性升华 四、全面互动 五、高效控场 六、课件素材 七、实战演练
范一智 兔宝宝TTT培训师培训系列课程《玩转培训》
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范一智老师为兔宝宝公司培训授课技巧+课程设计的综合课程 主要内容涵盖核心的授课技巧、课程设计、课程开发系列内容
范一智 范一智4月24日讲授第86期《注册国际礼仪培训师》课程
范一智ttt培训师培训授课技巧课程开发课程设计
范一智老师课程包括四大内容 1.成功开场 2.理性升华 3.全面互动 4.完美收尾 本次课程结合内训师五大典型授课情景进行教学，每个模块由讲解、演示、练习、互评组
范一智 范一智2017年4月27日为上海睿优做公开课《精炼授课技巧》
范一智课程设计课程开发培训师培训
范一智老师本次课程主要包括五大内容 1.成功开场 2.感性演绎 3.理性升华 4.全面互动 5.完美收尾 穿插四大授课情境：勾、讲、练、化 穿插一个关键技术：敏捷
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